Как бы "замануха"

сегодня все может быть! человек, торгующий на рынке за прилавком может смело называть себя "менеджером по продажам"! а карьерный рост...ну может есть "старший грузчик", потом "менеджер по погрузкам" и что-нибудь в этом роде)))

Ничего не имею против грузчиков, но мотивировать их карьерным ростом, наверное, не самое верное средство.

У меня знакомый один с другом работал в красочном магазине "Ордер".Оба устроились туда как грузчики.После того,как они выучили номенклатуру товаров отработав в качестве грузчиков полу года их перевели,одного в кладовщики,потом он стал зав.складом,а другого продавцом,по итогам он стал лудшим продавцом и его отправили в Питер на неделю,по обмену опытом так сказать.Правда одному из них уже там надоело,и он ушёл в другую организацию на склад кабельной продукции кладовщиком.Так что,может быть всё что угодноА вообще,если уж так интересно,то можно позвонить и спросить,что подразумевается под этим карьерным ростом.Если не трудно,дай телефон,я позврню,а потом отпишу в этой теме

я тут 2 объявления видела рядом: "Требуется грузчик. З/п 5 т.р." и рядом "требуется стриптизёр. З/п 5 т.долл". Вопрос: чем выгоднее зарабатывать и у кого труднее работа?

Верно подмечено!
ПРичем, если бригадир ищет компромиссы между начальником и своими новыми подчиненными это не тот тип, который нужен начальнику, и в целом, будет полезен для организации.