Уведомления
Очистить все

Увольнение с работы, как лучше?

 

Shuksher
(@Shuksher)
Разведчик
Присоединился: 6 лет назад
Сообщения: 88
Автор темы  

По собственному желанию или по распоряжению начальства? Работаю в финансовой конторе, ухожу по причине переезда в другой город, конфликтов никаких нет.


ОтветитьЦитата
Dimitroff
(@Dimitroff)
Разведчик
Присоединился: 4 года назад
Сообщения: 65
 

По распоряжению начальства это только попасть под сокращение, на большее он права не имеет


ОтветитьЦитата
Irinella
(@Irinella)
Разведчик
Присоединился: 4 года назад
Сообщения: 55
 

@Dimitroff Shuksher, По распоряжению начальства это как?? Можно попасть под сокращение, других законных методов увольнения со стороны работодателя не слышала, хотя и не претендую на какие-то глубокие юридические компетенции. Как правильно уволиться читайте на специализированных сайтах наподобие , начальник по идее должен был вам сам предложить "по собственному", потому что это выгодно для него. Для вас оба варианта никакой выгоды не дают если их сравнивать, т.е. если попадете под сокращение, то никаких преференций это не дает


ОтветитьЦитата
Gribok
(@Gribok)
Боец
Присоединился: 4 года назад
Сообщения: 151
 

Ответ очевиден , только по соглашению сторон !


ОтветитьЦитата
Tanuwkin
(@Tanuwkin)
Боец
Присоединился: 5 лет назад
Сообщения: 169
 

Я думаю, что каждый понимает- увольнение по стать это почти приговор. Мало кому нужен сотрудник, которого уволили в силу его нарушений. Так что здесь надо хорошенько вес обдумать. Можно по собственному, но это не очень приветствуется, а вот со соглашению сторон - имеете ряд преимуществ. Вот здесь можете почитать как правильно писать заявление по собственному - с отработкой и без нее .Решайте сами, что вам выгоднее.


ОтветитьЦитата
Viktoriya456
(@Viktoriya456)
Боец
Присоединился: 5 лет назад
Сообщения: 140
 

По собственному желанию. это наилучший вариант. Выплат Вы в любом случаи ни каких кроме компенсации за неиспользованный отпуск не получите. Более подробно можете прочесть в трудовом кодексе


ОтветитьЦитата
Onnik
(@Onnik)
Боец
Присоединился: 4 года назад
Сообщения: 213
 

Лучше конечно по собственному желанию, ведь так Вам государство будет еще некоторое время делать отчисления в пенсионный фонд. Хотя, если у Вас негосударственный фонд типа Лукойл Гарант - то там негосударственная пенсия более лояльна.


ОтветитьЦитата
Odin123
(@Odin123)
Разведчик
Присоединился: 6 лет назад
Сообщения: 83
 

@Onnik
Я тоже считаю, что самый лучший вариант увольнения, это по собственному желанию!
Но Вы должны грамотно написать заявление, несоблюдение предусмотренной законодательно процедуры может навредить как самому работнику, так и работодателю. И чтобы избежать возможных ошибок при составлении заявления на увольнение по собственному желанию в 2018 году лучше всего использовать образец. Вот тут он есть .


ОтветитьЦитата

Этот веб-сайт использует файлы cookie. Мы будем считать, что вы согласны с этим, но вы можете отказаться, если хотите. ПринятьПодробнее

Яндекс.Метрика